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泗县:产教融合纾解“用工难”

/2020-01-11/ 分类:智能时代/阅读:
2019年以来,泗县以问题为导向,采取培训学校对口招生、校企共同培养、培养合格企业留用新模式,实施精准培训,把“订单化、专业化、技能化、实用性”的技术送到 ...

泗县:产教融合纾解“用工难”

2019年以来,泗县以问题为导向,采取培训学校对口招生、校企共同培养、培养合格企业留用新模式,实施精准培训,把“订单化、专业化、技能化、实用性”的技术送到农民工身边,把“想学习无门路,想就业没技术,想创业无项目”的农民工送到企业生产一线。

据了解,泗县按照培训学校资质,对口联系2至3家缺工企业,深入了解企业岗位需求,制定精准招生计划,有针对性地在全县范围内进行招生宣传。学员入学后,先由培训学校就职业道德、爱岗敬业、法律法规及岗位操作基本技能进行理论教学;实操阶段由学校老师带领进入企业,由企业技术人员与学校老师共同指导,直接使用企业生产设备,按岗位操作要求进行实操教学。学员达到企业用工技术标准后,县人社部门安排第三方机构进行考核鉴定,合格学员发给培训合格证书或国家职业资格证书,与企业签订正式劳动合同,转为企业技术工人,与企业老员工实行同工同酬。

为确保新模式顺利实施,泗县用足用活优惠政策,予以全程保障。学员入学享受就业技能培训政策,学费全免;培训学校发生的成本费用,按规定标准给予补助;学员入职后由就业部门跟踪服务,及时兑现稳定就业政策。截至目前,泗县已为15家重点企业培训输送专业人才30余人。 (任学训 杨秋秋)

(责编:刘颖、金蕾欣)

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